Konsulent til København - MUUSMANN

Vil du arbejde med rekruttering og organisationsudvikling – og være med til at styrke lederskabet dér, hvor samfundets vigtigste beslutninger træffes?

Vi er et konsulenthus og en samfundsaktør som sætter mennesket først. Vi bidrager hvert år til at ansætte og understøtte mennesker der som ledere udøver stor indflydelse på borgere og organisationer i politisk styrede organisationer over hele landet. I samspil med vores kunder bidrager vi til at træffe fremsynede rekrutteringsbeslutninger, udvikle ledelse og medskabe bæredygtige organisationer.

Vi leder efter dig, der forstår, at rekruttering ikke kun handler om at finde den rette profil – men om at skabe det rigtige match mellem menneske, opgave og organisation. Dig, der er nysgerrig på ledelse i praksis og optaget af, hvordan relationer, kultur og kontekst spiller sammen. Du får en central rolle i vores rekrutteringsforløb og bliver gradvist ansvarlig for selvstændigt at drive processer tæt på ledere og beslutningstagere i hele landet.

Dine kerneopgaver

I rollen som konsulent hos os får du især ansvar for at understøtte og gradvist selvstændigt drive rekrutteringsforløb. Du vil arbejde tæt på direktører, chefer og ledere i hele den offentlige sektor.

Du kommer særligt til at arbejde med:

Rekruttering

• Udarbejdelse af stillings- og profilmateriale
• Job- og stillingsanalyse i dialog med kunder
• Search, kandidatdialog og screening
• Gennemførelse af interviews i samarbejde med erfarne kolleger
• Anvendelse og fortolkning af personligheds- og intelligenstests (hvis du ikke er certificeret i NEO Pi-3, bliver du det hos os)

Udvikling af organisationer og lederskab
Som en naturlig del af dit arbejde vil du også bidrage til udviklingsopgaver, fx:

• Interviews og situationsanalyser
• Observation og læring i udviklingsforløb hos kunder
• Facilitering eller co-facilitering af workshops
• Udarbejdelse af analyser, notater og skriftlige anbefalinger

 Hvem er du?

• Du har en akademisk kandidatuddannelse – fx inden for samfundsvidenskab, psykologi, HR, offentlig administration eller lignende. 
• Du har erfaring fra konsulentbranchen eller fra en politisk styret organisation
• Du har arbejdet med rekruttering, analyse eller organisationsudvikling
• Du har stærke mundtlige men særligt skriftlige formidlingsevner
• Du har gode relationelle kompetencer
• Du forstår dynamikkerne i demokratiske og formålsdrevne organisationer – særligt kommuner, regioner eller staten
• Du er analytisk og metodisk skarp og kan designe forløb og analyser i samarbejde med dine kollegaer
• Du må gerne komme med relativ kort konsulenterfaring og udvikle dig herfra i rollen som konsulent.

 Hvad får du hos os?

MUUSMANN er et specialiseret konsulenthus med mere end 25 års erfaring i at kombinere rekruttering og udvikling. Vi arbejder i krydsfeltet mellem rekruttering, ledelse og organisationsudvikling – og vi gør det med høj faglighed, strategisk nytænkning og respekt for den kontekst, vores kunder står i.

• En stejl faglig læringskurve – med sparring, feedback og mulighed for at følge erfarne kolleger tæt
• Faglig fordybelse og udvikling, hvor analyse, praksis og refleksion går hånd i hånd
• Et arbejdsfællesskab præget af faglig fordybelse og hvor vi interesserer os for hinanden
• Ansvar og indflydelse, også i begyndende projekter
• Opgaver, der gør en forskel – tæt på beslutninger og ledelsesrum i politisk styrede organisationer
• Fleksibilitet og en stor menneskelig ordentlighed, hvor der er fokus på balancen mellem opgaver og privatliv

Praktisk

Arbejdssted: København (Palægade)
Tiltrædelse: Snarest muligt
Samtaler: Vi holder samtaler løbende

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:
Carsten Søgaard, administrerende direktør – 30 30 28 81 / cls@muusmann.com
Vibeke Normann Andersen, direktør – 91 35 62 02 / vna@muusmann.com